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Formación
Formación útil para la plantilla y para la dirección, bien gestionada.
La formación funciona cuando responde a una necesidad concreta del negocio. Diseñamos, organizamos y gestionamos acciones formativas para equipos y directivos, y nos ocupamos de la bonificación cuando corresponde.
Qué hacemos
4 servicios, un mismo equipo
- 01 FUNDAE Gestión de la formación programada por las empresas para aprovechar el crédito de formación disponible, con la documentación en regla.
- 02 Formación in company Programas diseñados para una empresa concreta, en sus instalaciones o en las nuestras.
- 03 Formación directiva Programas para mandos intermedios, directivos y propietarios: gestión, finanzas para no financieros, liderazgo y gobierno.
- 04 Formación sectorial Formación específica para comercio, hostelería, industria y servicios.
Cómo lo enfocamos
Criterio, calendario y un solo interlocutor
Nos ocupamos del proceso completo: del análisis de necesidades a la gestión administrativa y la evaluación. Tú decides qué formación necesita tu equipo; nosotros nos aseguramos de que se imparte bien y de que la documentación está en orden.
Para quién
Para quién
- 01 Empresas que no están aprovechando su crédito de formación bonificada.
- 02 Direcciones de RR.HH. que necesitan un plan de formación anual organizado.
- 03 Mandos y directivos que asumen nuevas responsabilidades.
- 04 Empresas de un mismo sector que comparten necesidades formativas.
Cómo empezamos
Tres pasos, sin compromiso
- 01
Conversación
Una primera reunión, sin compromiso, para entender la situación de tu empresa.
- 02
Diagnóstico
Revisamos documentación y números, y te decimos qué es prioritario y qué puede esperar.
- 03
Plan
Propuesta por escrito con alcance, responsables, calendario y honorarios.
Preguntas frecuentes
Lo que suelen preguntarnos
¿Qué es el crédito de formación de FUNDAE?
Es un importe que las empresas pueden destinar a formar a su plantilla y recuperar mediante bonificaciones en las cotizaciones a la Seguridad Social. Su cuantía depende de lo cotizado por formación profesional el año anterior y del tamaño de la plantilla.
¿Se pierde el crédito si no se usa?
El crédito se asigna por ejercicio. Las empresas de menos de 50 personas trabajadoras pueden, en determinadas condiciones, reservarlo para ejercicios siguientes. Te decimos cuál es tu caso.
¿Podéis diseñar un curso solo para nuestra empresa?
Sí. La formación in company se diseña a partir de las necesidades del equipo y puede impartirse en vuestras instalaciones, en las nuestras o en remoto.
¿Os ocupáis de toda la gestión administrativa?
Sí: comunicaciones en la plataforma de FUNDAE, información a la representación legal de las personas trabajadoras, control de asistencia y documentación para aplicar la bonificación.
Insights
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Primera conversación
¿Hablamos de tu empresa?
Una primera conversación, sin compromiso, en Santander, en Torrelavega o por teléfono. Nos cuentas qué te preocupa y te decimos con franqueza cómo podemos ayudarte.